Kami PT. Skala Reka Nusa yang bergerak dibidang Jasa Konstruksi/Kontraktor Pembangunan Gedung, berdomisili di Jalan Sultan Agung Jakarta Selatan, membutuhkan 1 (satu) orang Yunior Staf untuk bagian Finance & Accounting. Dengan kriteria sebagai-berikut:
- Umur maksimal 30 tahun
- Mahir menggunakan MS Excel (lebih diutamakan bagi yang dapat menggunakan function2 untuk keuangan)
- Lebih diutamakan berpengalaman dibidang Accounting dan Finance maksimal 4 tahun (fresh graduate welcome, S1 Akunting)
- Lebih diutamakan yang paham mengenai pajak perusahaan
- Jujur, teliti dan disiplin tinggi, loyal
- Mampu berkomunikasi dengan baik verbal dan tertulis
- Lebih diutamakan yang paham menggunakan aplikasi Zahir
Bagi yang berminat dan sesuai dengan kriteria tersebut di atas, silakan mengirimkan CV + copy ijazah + copy sertifikat ke alamat email: jaya@skalareka.co.id dan chaedar@ymail.com
Ketik di subject email: Yunior Acc
Posted by: chaedar@ymail.com
Reply via web post | • | Reply to sender | • | Reply to group | • | Start a New Topic | • | Messages in this topic (1) |
Terima Kasih.
Cari Kerja Online
Membutuhkan bantuan Jasa Recruitment & Headhunter Service ?
Bantuan Training, Konsultasi, Project Perusahaan atau anda sendiri ?
Segera hubungi Konsultan Indonesia untuk kebutuhan anda.
Email : corporate@konsultan-indonesia.com
http://www.konsultan-indonesia.com
Mastering Your Resources
Download aturan perundang-undangan & UMP, UMSP, UMK & UMSK se-Indonesia di : http://konsultan-indonesia.com/aturan-perundang-undangan-download-area
Jasa / Services :
Project, Consulting & Advising, Training (Public, In House & Private), Pendampingan, Knowledge & Inspiration
Siap memfasilitasi & menyediakan tenaga ahli SDM yang professional untuk melakukan Pembuatan System (Desain, Improve & Optimize) :
- Struktur Skala Upah with Budgeting Kenaikan Gaji berdasarkan Kinerja & Kompetensi di perusahaan anda
- Penilaian Kinerja & Kompetensi
- Analisa Beban Kerja
- Job Description, Job Evaluation, Salary Structure & Grading System, Competency, Performance Appraisal, Key Performance Indicator, SOP, Workload Analysis, PP/PKB, Industrial Relation, Set Up HR System, Payroll System & Administration, Training/Learning Needs Analysis, Recruitment & Selection.
No comments:
Post a Comment