      |
| |
| Komitmen kami dalam riset dan inovasi produk-produk berkwalitas serta semangat memberikan yang terbaik |
| untuk customer dan turut menyejahterakan masyarakat, membuat kami menjadi produsen consumer good |
| terkemuka di Indonesia. Kami menantang Anda untuk turut berkembang disini dengan mengisi posisi : |
| MANAGEMENT TRAINEE (MT) |
| Kwalifikasi : * Pria / Wanita |
| * Fresh Graduate diutamakan dari jurusan Akunting dan Teknik dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Berminat dibidang Finance / Akunting / Manufaktur / Marketing |
| * Siap mengikuti tahap-tahap pelatihan dan ikatan dinas |
| |
| PLANT OPERATION MANAGER (POM) |
| Peran : bertanggung jawab atas pencapaian target dan budget produksi dengan memperhatikan aspek efisiensi dan efektifitas |
| Kwalifikasi : * Pria, usia 30 - 40 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknik Industri / Mesin / Elektro dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 3 tahun di manajemen pabrik terutama di bisnis FMCG |
| * Leadership kuat |
| |
| SENIOR FORMULATOR (SF) |
| Peran : bertanggung jawab atas pengembangan produk dan memastikan stabilitas produk yang sudah ada |
| Kwalifikasi : * Pria / Wanita , usia 25 - 30 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknologi Pangan, dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 2 tahun di bidang R&D pangan |
| * Tidak buta warna |
| |
| KASIE.PRODUKSI (PRO) / KASIE. PPIC (PPIC) / KASIE. TEKNIK (TEK) |
| Peran : memimpin team produksi untuk memastikan proses produksi berjalan dengan lancar dan sesuai target |
| Peran : memimpin team PPIC untuk memastikan ketersedian material dan kelancaran rencana produksi |
| Peran : memimpin team teknik untuk melakukan pemeliharaan dan perbaikan mesin di pabrik |
| kualifikasi : * Pria dan Wanita |
| * Usia 22 - 25 tahun |
| * Pendidikan minimal S1, jurusan Teknik Industri / Mesin / Elektro dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Mampu bekerja optimal dalam kondisi di bawah tekanan |
| |
| PROJECT MANAGER (PM) ==> penempatan di Makasar |
| Peran : memastikan project berjalan sesuai jadwal dan target yang sudah ditetapkan |
| Kualifikasi : * Pria, usia 30 - 45 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin / Elektro dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang sama |
| * Memiliki kemampuan leadership yang kuat dan mobilitas yang tinggi |
| |
| HRGA MANAGER (HRM) ==> penempatan di Makassar |
| Peran : bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia dan community relationship |
| Kwalifikasi : * Pria, usia 35 - 45 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HRGA di manufacturing |
| * Leadership kuat, komunikasi baik dan disiplin |
| |
| KASIE. MEKANIK - ELEKTRIK (KME) ==> penempatan di Makassar |
| Peran : memimpin team project mekanik/elektrik untuk melakukan instalasi listrik dan mekanik |
| Kualifikasi : * Pria, usia 25 - 40 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin / Elektro dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 3 tahun di bidang mekanik / elektrik |
| * Memiliki kemampuan leadership yang kuat dan mobilitas yang tinggi |
| |
| KASIE. SIPIL (KS) ==> penempatan di Makassar |
| Peran : memimpin team project untuk melakukan pembangunan pabrik yang berkwalitas dan tepat waktu |
| Kualifikasi : * Pria, usia 25 - 40 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang sama |
| * Memiliki kemampuan leadership yang kuat dan mobilitas yang tinggi |
| |
| KABAG.PRODUKSI (KbProd) ==> penempatan di Makassar |
| Peran : memimpin team produksi untuk memastikan proses produksi berjalan dengan lancar dan sesuai target |
| Kualifikasi : * Pria, usia 25 - 30 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknik dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama |
| * Memiliki kemampuan leadership yang kuat dan berkepribadian dinamis |
| |
| KABAG.PPIC (KbPPIC) ==> penempatan di Makassar |
| Peran : memimpin team PPIC untuk memastikan ketersedian material dan kelancaran rencana produksi |
| Kualifikasi : * Pria, usia 25 - 30 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknik Industri dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama |
| * Memiliki kemampuan leadership yang kuat dan berkepribadian dinamis |
| |
| KABAG QUALITY CONTROL / QUALITY ASSURANCE (KbQC / KsQA) ==> penempatan di Makassar |
| Peran : bertanggung jawab atas standar baku mutu bahan dan produk |
| Kualifikasi : * Pria/Wanita, usia 25 - 30 tahun |
| * Pendidikan minima S1 Teknik Pangan/Biologi/Kimia, dengan dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 1 tahun di bidang quality control, terutama di bidang food and beverages |
| * Teliti, cekatan dan dinamis serta bersedia kerja shift |
| |
| KABAG. TEKNIK (KbTEK) ==> penempatan di Makassar |
| Peran : memimpin team teknik untuk melakukan pemeliharaan dan perbaikan mesin di pabrik |
| Kualifikasi : * Pria, usia 25 - 30 tahun |
| * Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin / Elektro, dengan IPK terakhir minimal 3.00 |
| * Pengalaman minimal 2 tahun menangani mesin produksi di bidang mekanik dan elektrik |
| * Berkepribadian dinamis dan gesit serta mobilitas yang tinggi |
| Surat lamaran lengkap dikirim ke HRD - CS2 : Jl.Lingkar Luar Barat Kav.35-36, Jakarta 11740 |
| atau email ke : recruit.cs2@gmail.com |
| tuliskan kode posisi di sudut kanan atas surat lamaran / subject email |
No comments:
Post a Comment