WALK IN INTERVIEW
(URGENTLY REQUIRED)
Koperasi Karyawan PT. Aplikanusa Lintasarta(KOPKARLA) sebagai bagian dari PT. Aplikanusa Lintasarta. Kami bergerak dibidang Jasa, Pengembangan SDM, IT dan Perdagangan Besar membuka kesempatankepada kandidat yang berkualitas, energik, dinamis, berani menerima tantangandan memiliki visi pengembangan SDM untuk bergabung bersama kami untuk posisi :
Posisi | Pendidikan |
1) Teknisi
2) Account Executive |
Min. SMK/D1/D3 Teknik Telekomunikasi, Elektro/Listrik, dan Informatika
Min D3 semua jurusan diutamakan Public Relation, Telekomunikasi. |
PersyaratanUmum:
· UsiaMaks 27 (1), Usia Maks.30 (2)
· SMK/D1/D3Teknik Telekomunikasi, Elektro/Listrik, dan Informatika (1)
· MinD3 (2)
· Pria(1)
· Priadan Wanita (2)
Persyaratan Khusus:
· Memilikipengalaman kerja yang relevan (1, 2)
· Minatpada marketing (2)
· Mampumengoperasikan komputer (1,)
· Bersediaditempatkan di Jakarta.
Jadwal Walk In Interview : Hari : Senin - Kamis Tanggal : Gelombang I : 11 Maret 2013, 13 Maret 2013 s/d 14 Maret 2013 Gelombang II : 18 Maret 2013 s/d 21 Maret 2013 |
|
Waktu : Pukul 09.00 s/d 15:00 (12.00 13.00 istirahat ) Tempat : Plaza Aminta Suite 1, Jalan TB.Simatupang,Kav 10 Jakarta Selatan. |
*Jangan lupa untuk membawa surat lamaran, daftar riwayathidup, fotokopi ijazah dan nilai, danfoto terbaru.
SDM KOPKARLA.
(021-75900512)
Reply via web post | Reply to sender | Reply to group | Start a New Topic | Messages in this topic (6) |
Bantuan Training, Konsultasi, Project Perusahaan atau anda sendiri ?
Segera hubungi Konsultan Indonesia untuk kebutuhan anda.
Email : corporate@konsultan-indonesia.com
http://www.konsultan-indonesia.com
Mastering Your Resources
Posting CV jangan ke milis. Kirimkan ke alamat email yang dituju.
Portal Compensation & Benefit
http://hrcompensationbenefit.blogspot.com/
Portal Industrial Relation
http://infoindustrialrelation.blogspot.com/
Portal General Affairs
http://generalaffairsprofessional.blogspot.com/
Portal Liputan Dunia Kita
http://liputanduniakita.blogspot.com/
No comments:
Post a Comment