Yayasan Masyarakat Dan Perikanan Indonesia (MDPI) – www.mdpi.or.id sebuah yayasan yang bergerak dalam pengembangan kehidupan komunitas nelayan melalui penerapan perikanan berkelanjutan, membuka:
LOWONGAN PEKERJAAN
sebagai
SUSTAINABILITY FACILITATOR
Wilayah: Labuhan Lombok, Lombok Timur
Kualifikasi:
· Tamatan S1 Perikanan/Kelautan atau SMU Sederajat atau dengan pengalaman kerja minimal 1 tahun
· Diutamakan berasal dari Lombok Timur dan sekitarnya
· Menguasai skill komputer - Microsoft Office khususnya word dan excel
· Pekerja keras, sigap, disiplin, jujur dan mampu berkomunikasi dengan baik
· Tertarik terhadap dunia perikanan khususnya pendataan hasil tangkapan dan kegiatan sosial kemasyarakatan komunitas pesisir
· Sehat jasmani dan rohani.
Yang tertarik agar mengirimkan CV ke career@mdpi.or.id secepatnya dengan judul email SF LOMBOK atau dikirimkan langsung ke Sdr. Hairul Hadi di kantor MDPI di Labuhan Lombok, Lombok Timur.
Posted by: "Executive Search Konsultan Indonesia" <executivesearch.ki11@yahoo.co.id>
Reply via web post | • | Reply to sender | • | Reply to group | • | Start a New Topic | • | Messages in this topic (1) |
Terima Kasih.
JobFair Indonesia
Membutuhkan bantuan Jasa Recruitment & Headhunter Service ?
Bantuan Training, Konsultasi, Project Perusahaan atau anda sendiri ?
Segera hubungi Konsultan Indonesia untuk kebutuhan anda.
Email : corporate@konsultan-indonesia.com
http://www.konsultan-indonesia.com
Mastering Your Resources
Download aturan perundang-undangan & UMP, UMSP, UMK & UMSK se-Indonesia di : http://konsultan-indonesia.com/aturan-perundang-undangan-download-area
Jasa / Services :
Project, Consulting & Advising, Training (Public, In House & Private), Pendampingan, Knowledge & Inspiration
Siap memfasilitasi & menyediakan tenaga ahli SDM yang professional untuk melakukan Pembuatan System (Desain, Improve & Optimize) :
- Struktur Skala Upah with Budgeting Kenaikan Gaji berdasarkan Kinerja & Kompetensi di perusahaan anda
- Penilaian Kinerja & Kompetensi
- Analisa Beban Kerja
- Job Description, Job Evaluation, Salary Structure & Grading System, Competency, Performance Appraisal, Key Performance Indicator, SOP, Workload Analysis, PP/PKB, Industrial Relation, Set Up HR System, Payroll System & Administration, Training/Learning Needs Analysis, Recruitment & Selection.
No comments:
Post a Comment