Monday, May 21, 2018

[CariKerja-Online] Loker: QA/QC Coordinator or Manager Workshop

 

Dear rekan,
 
Kami membutuhkan karyawan sebagai 2 orang QA/QC Coordinator atau QA/QC Manager dengan qualifikasi sbb:
1. S1 Teknik minimal D3 Teknik pengalaman 10 tahun lebih
2. Sudah pernah menjabat sebagai QA/QC Coordinator atau Manager di Workshop terutama spesialis pompa
3. Memiliki sertifikat ISO 9001 masih valid
4. Memiliki sertifikat Vibration level II
5. Bersedia mobile job around Indonesia
 
Note:
Mohon mengirim lamaran japri ke email saya di : victor.tmanik@gmail.com
Mohon maaf jika saya tidak melampirkan email perusahaan karena email yang masuk sangat banyak.
Catatan penting: Mohon maaf, kami tidak akan merespon pelamar yang tidak sesuai requirement.
 
Terima kasih
 
Salam,
Victor
 
 
 
 

__._,_.___

Posted by: "Executive Search Konsultan Indonesia" <executivesearch.ki11@yahoo.co.id>
Reply via web post Reply to sender Reply to group Start a New Topic Messages in this topic (1)

Have you tried the highest rated email app?
With 4.5 stars in iTunes, the Yahoo Mail app is the highest rated email app on the market. What are you waiting for? Now you can access all your inboxes (Gmail, Outlook, AOL and more) in one place. Never delete an email again with 1000GB of free cloud storage.

Posting CV jangan ke milis. Kirimkan ke alamat email yang dituju.

Terima Kasih.
Cari Kerja Online

Membutuhkan bantuan Jasa Recruitment & Headhunter Service ?
Bantuan Training, Konsultasi, Project Perusahaan atau anda sendiri ?
Segera hubungi Konsultan Indonesia untuk kebutuhan anda.
Email : corporate@konsultan-indonesia.com
        http://www.konsultan-indonesia.com
        Mastering Your Resources

Download aturan perundang-undangan & UMP, UMSP, UMK & UMSK se-Indonesia di : http://konsultan-indonesia.com/aturan-perundang-undangan-download-area

Jasa / Services :
Project, Consulting & Advising, Training (Public, In House & Private), Pendampingan, Knowledge & Inspiration

Siap memfasilitasi & menyediakan tenaga ahli SDM yang professional untuk melakukan Pembuatan System (Desain, Improve & Optimize) :
- Struktur Skala Upah with Budgeting Kenaikan Gaji berdasarkan Kinerja & Kompetensi di perusahaan anda
- Penilaian Kinerja & Kompetensi
- Analisa Beban Kerja
- Job Description, Job Evaluation, Salary Structure & Grading System, Competency, Performance Appraisal, Key Performance Indicator, SOP, Workload Analysis, PP/PKB, Industrial Relation, Set Up HR System, Payroll System & Administration, Training/Learning Needs Analysis, Recruitment & Selection.

.

__,_._,___

No comments:

Post a Comment